7 tipp, hogy munkát szerezz siketként
Budapest, Hungary 25 aug. 2016
A munkahelykeresés hallássérültként az egyik legnagyobb kihívások egyikének tűnik. Hiszen hogyan állhatnánk helyt a mindennapokban, amikor nem halljuk rendesen a kollégákat, ügyfeleket, a főnök utasításait? Elképzelhető, hogy sikerrel vegyük a kihívásokat, ha ilyen problémákkal küzdünk?
Nos, manapság a halláscsökkenés nem kell, hogy gátat vessen a karrierrel kapcsolatos törekvéseknek! Szerencsére számos eszköz áll rendelkezésre, hogy megkönnyítsék a hallássérültek életét, emellett a környezet is sokkal elfogadóbb, toleránsabb, mint akár évekkel ezelőtt. Ennyi pedig elég ahhoz, hogy az ilyen jellegű nehézségek áthidalhatók legyenek – persze csak ha maga az érintett is úgy akarja. Egyértelmű ugyanis, hogy siketként extra odafigyelést igényel a munka, de semmi sem megoldhatatlan.
Leginkább a megfelelő kommunikációs módszerek kiválasztása a lényeg, de az is sokat segít, ha őszintén beszélünk a problémánkról, és elmondjuk a velünk dolgozó embereknek, mit tehetnek, hogy hatékonyabban tudjanak velünk kommunikálni. Ha minden tőlünk telhetőt megteszünk, egészen biztosan nem lesz gond munkavégzés közben!
De mit is tehetsz azért, hogy mások se kételkedjenek?
- Fogd fel a helyzetet úgy, mint egy lehetőséget, hogy megmutasd a munkaadóknak, mire vagy képes, mik az erősségeid! Mutasd meg, hogy még többre is képes vagy, mint a többi jelentkező!
- Döntsd el, meg akarod-e említeni a hallásproblémádat az önéletrajzodban! Ez egy nehéz kérdés, de hacsak nem olyan munkakörre jelentkezel, ahol még előnyt is jelenthet (siketekkel kellene dolgozni például), valószínűleg jobb, ha nem említed meg. Ha ugyanis nem ismernek személyesen, és csak leírva látják, hogy csökkent hallással vagy siketként élsz, van rá esély, hogy a munkáltatók megijednek a helyzettől, és élből elutasítanak. Amennyiben nem említed meg, elhívhatnak interjúra, és máris kaphatsz egy esélyt, hogy bebizonyítsd, a problémád valójában nem is akkora probléma, és nem akadályoz a munkavégzésben.
- Igazítsd az önéletrajzodat a megpályázott álláshoz! Különböző munkakörök betöltéséhez nem ugyanazok a végzettségek és képességek relevánsak. Ne ömleszd bele minden papírodat és képességedet egy önéletrajzba, hanem mindig a megpályázott álláshoz igazodj a tartalommal!
- A pozitívumokra koncentrálj! Amikor állást keresel, ne azzal legyél elfoglalva, hogy milyen munkaköröket nem fogsz tudni betölteni, hanem foglalkozz inkább azzal, hogy mi az, amire képes vagy! Siketként is képesek vagyunk elérni bármit, amit akarunk, ha megvan a megfelelő támogatásunk! A titok a hozzáállásban rejlik, amit a munkaadó is rögtön észre fog venni.
- Minden, amit az önéletrajzodban állítasz, legyen igaz! Ne túlozz a képességeiddel kapcsolatban, mert ennek az lehet az eredménye, hogy túl sokat várnak majd tőled, és ezeknek az elvárásoknak nem fogsz tudni megfelelni. Ha pedig utólag kiderül, hogy valamit mégsem tudsz, amiről korábban azt állítottad, azzal sokkal nagyobb hátrányba kerülsz, mintha az elején őszinte lettél volna.
- Gondoskodj róla, hogy legyen referenciád! Állítani valamit egy dolog, messziről jött ember azt mond, amit akar! Mindent, amit az önéletrajzodban állítasz, támassz alá példákkal, amik igazolják, hogy valóban csináltál olyasmit, ami a CV-ben szerepel. Ettől sokkal hitelesebb és meggyőzőbb lehetsz!
- Nem baj, ha nincs még sok munkatapasztalatod! Valahol mindenkinek el kell kezdenie, senki sem esik ki úgy az iskolapadból, hogy máris tele van munkatapasztalattal. Ha úgy érzed, nem állsz ezzel fényesen, az önéletrajzodat úgy rakd össze, hogy a képességeidre koncentrálj – a munkaadók éppen erre kíváncsiak!