Remboursement

Les subventions aux aménagements de poste de travail

Conçus pour les petites ou grandes réunions ainsi que les conversations téléphoniques, les microphones sans fil Roger représentent la solution idéale. Vous avez peut-être droit au remboursement ou au financement de votre système sans fil Roger utilisé au travail.

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Le cadre juridique

Loi handicap du 11 février 2005 et 3ème plan santé autravail (2016-2020) du 8 août 2016.

  • Constitue un handicap, toute limitation ou restrictiond’activité subie par une personne en raison d’unealtération substantielle, durable ou définitive d’une ouplusieurs fonctions sensorielles
  • Droit à un plan personnalisé de compensation duhandicap (en fonction des souhaits/besoins perçus de lapersonne handicapée et des conclusions de l’équipepluridisciplinaire du Service d’Appui au Maintien dansl’Emploi des Travailleurs Handicapés (SAMETH) ou deCap Emploi)
  • Droit à postuler à une aide financière pour l’acquisitionde technologies permettant de préserver son autonomiechez soi et en milieu professionnel
  • Droit d’accessibilité
  • Droit à un lieu de travail adapté/aménagé incluant lestechnologies nécessaires

Pour tout savoir sur la loi handicap : www.legifrance.gouv.fr

Quelles sont les démarches à suivre ?

En fonction de l'entreprise dans laquelle vous travaillez, les démarches peuvent varier. Retrouvez dans la brochure les démarches à effectuer dans les cas suivants :

  • Vous êtes salarié(e) d'une entreprise privée dépourvue de Mission Handicap
  • Vous êtes salarié(e) de la fonction publique sans service de Mission Handicap
  • Vous êtes salarié(e) d'une entreprise privée ou publique possédant un service de Mission Handicap

Centre d'information : service d'aide aux travailleurs handicapés de votre entreprise, Cap Emploi ou SAMETH. www.agefiph.fr

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